S&P 중소기업 비지니스 지원센터

안녕하세요. S&P 중소기업 비지니스 지원센터입니다. 기업을 운영하시다면서 항상 다양한 문제들에 직면하게 됩니다. 단순히 제품을 잘 만들어서 좋은 생산성을 바탕으로 매출을 올리는 것이 전반적인 기업운영이라고 생각하실 수도 있지만 내·외부적으로 관리하여야 하는 것이 한 두가지가 아닙니다. ​ 좋은 생산성을 갖추고 있음에도 불구하고, 기업의 안정화를 이루지 못한다면 기업 내부적으로 분명한 문제가 있어서 이후에 더 큰 기업 경영의 문제를 일으킬 수 있습니다. 그와 더불어 최근 2년 넘게 코로나로 인해 기업의 자금난 또한 피해갈 수가 없었죠.. 이러한 내 외부적인 요인으로 인해 기업이 흔들릴 수 있기때문에 우리 기업을 충분히 점검할 필요가 있습니다. 기업의 자금, 세금, 재무, 노무 등을 잘 관리하여야 안정적인..

안녕하세요. S&P 중소기업 비지니스 센터입니다. 대표님들 기업을 운영하시다 보면 다양한 일들을 많이 겪으실테지만 특히나 초기 창업기업이라면 매출을 올리기 위해 엄청난 고군분투를 벌이고 계실겁니다. 겨우 겨우 매출을 벌어놨는데 세금으로 그 매출을 내야한다면 너무 아깝겠지요.. 그러한 기업들에게 가장 필요한 혜택이 바로 절세이지 아닐까싶습니다! ​ 초기 창업기업들을 위해 나라에서 운영하는 세금감면제도가 있어서 오늘은 창업중소기업 세액감면에 대해 안내해드리겠습니다. 창업중소기업 세액감면은 조세특례제한법 제 6조 [창업중소기업 등에 대한 세액감면]에 의하면 창업 후에 매출이 발생한 연도부터 5년이 되는 연도까지 해당 기업에서 발생한 매출에 대한 소득세 또는 법인세를 50~100%를 감면받을 수 있다고 고시되어..

안녕하세요. S&P 중소기업 비지니스지원센터 입니다. 우리 대표님들 사업을 영위하시다보면 다양한 문제에 직면하게 되는데, 그 중에서도 근로자와의 크고 작은 마찰들이 일어나기 마련입니다. ​ 이러한 문제들을 합리적으로 해결하기 위해서는 우리 대표님들도 노동법에 대해 잘 알고 계셔야 좀 더 지혜롭게 대처하실 수 있습니다. ​ 특히 처음 창업을 시작하시는 대표님들은 후에 직원 고용하시는 것에 있어서 잘 알고 계셔야 할 것 같습니다. 정확하게 알고 있어야 직원을 고용하고 일을 함에 있어서 문제가 덜 발생할 수 있습니다. ​ 오늘은 우리 대표님들이 반드시 알아야 할 노동법에 대해 알아보겠습니다. ​ 아무리 작은 사업장이라 할지라도 근로계약서는 반드시 작성하셔야 합니다. 2012년 1월 1일부터 반드시 근로계약서를..